宣城新华书店招聘公告

　　宣城新华书店有限公司是安徽新华传媒股份有限公司(股票简称：皖新传媒)全资子公司。皖新传媒于2010年在上交所主板上市，是安徽省最大的国有控股文化企业。皖新传媒致力于成为人们终身学习教育的集成商和服务商。先后荣获“中国出版政府奖”、“全国新闻出版系统先进集体”、“全国全民阅读活动先进单位”。皖新传媒把员工作为资本进行投资、提升价值，激发来自员工内生动力的创造性、创新性和主动性;高度重视内部人才的培养，让“培训是员工最大的福利”的理念落地生根;坚持绩效导向，“以业绩论英雄、凭德才坐位置”。

　　现面向社会公开招聘门店员工，将有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位

　　二、招聘条件

　　35周岁以下(1983年11月以后出生);全日制专科及以上学历;具备较强的语言表达和沟通能力，从事服务、有市场营销经验优先，信息岗需有相关专业经验和证书;能吃苦耐劳，服从公司岗位安排。

　　1、核心能力：

　　具有强烈的事业心、责任感和大局意识;

　　具有较强的沟通能力和社会协调能力;

　　具有良好的职业素质和道德水准，遵纪守法、坚持原则、廉洁自律。

　　2、专业能力：

　　熟悉与拟聘岗位职责相关的法律、法规和政策知识、现代企业制度及市场营销知识;

　　视野开阔，思路清晰，有较强的执行力和创新能力。

　　三、报名流程

　　1、报名时间：即日起至2018年11月30日17:00前

　　2、报名方式：现场及网络报名

　　现场报名：宣城市宣州区锦城北路1号老十字街新华书店人力资源部(联系电话：0563-3022831);现场报名时，请在工作日时间，携带本人身份证、毕业证书、学位证书等原件及复印件，近期一寸免冠照片2张，现场填写《应聘报名表》。

　　网络报名：登陆安徽公共招聘网http://www.ahggzp.gov.cn/下载附件1“宣城新华书店应聘报名表”完整填写后发送至邮箱：zhangzhiping@wxm.com。(请准确填写应聘岗位编号并附联系电话、电子邮箱)。

　　四、招聘程序及录用

　　1、资格审查;

　　2、笔试：对资格审查合格者，组织笔试，由高到低择优确定面试人员名单。

　　3、面试：按照“公开、公平、公正”的原则，面试与招聘岗位数低于1:2(不包括宛陵湖店)的，则该岗位招聘取消。

　　4、体检：按笔试成绩占40%和面试成绩60%之和确定人员，

　　并组织体检，体检标准部分参照公务员录用体检标准;

　　5、录用：录用即签订劳动合同，办理社会保险，试用期两个月。皖新传媒：www.wxm.com

　　附件1. 宣城新华书店有限公司应聘人员报名登记表.doc