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笔试
2022年淮南市事业单位公开招聘笔试科目包括《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科，所有考生均须参加。考试范围以《安徽省2022年事业单位公开招聘笔试考试大纲》为准。
考试时间为2022年6月25日（星期六）上午。其中，
08:30—10:00 职业能力倾向测验
10:00—12:00 综合应用能力
上述二门考试科目满分均为150分。
《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两个科目连续进行考试，中间不间断。两个科目题本为合订本，考试开始前发放，各科答题卡分别发放。第一科考试时间截止后，收回第一科考试答题卡，第二科考试时间截止后，收回发放的所有考试资料。
笔试考试大纲在安徽省人事考试网上发布。本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试培训班。
报考人员可于6月22日至24日从淮南人事考试网自行下载并打印《准考证》。考试地点以《准考证》为准，考试时需凭本人《准考证》和有效身份证原件（居民身份证、社会保障卡）进入考场。
按照疫情防控有关要求，不适宜参加笔试的考生，不予参加考试。
7月下旬（具体时间另行通知）在淮南市人力资源和社会保障局网站、淮南人事考试网公布笔试成绩。阅卷分数处理采用计算机自动合成，没有人工登分、核分过程，原则上不接受考生查分申请。
对于报考非定向招聘岗位的“服务基层项目”人员，按规定执行加分政策。上述人员于2022年6月27-28日08:00-12:00，14：30-17：30期间，携带相关证书到淮南市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科（淮南市田家庵区陈洞南路21号金海大厦809室）申报加分事宜。
笔试最低控制合格分数线为两科笔试成绩总分150分（其中，报考艺术、体育类专业岗位的考生最低控制合格分数线为两科笔试成绩总分放宽到130分）。专业测试的入围人选，从同岗位最低控制合格分数线以上人员中按规定确定。考生有一科成绩低于60分的，取消进入专业测试资格。
