你对领导同事所同意的方案持有不同意见,你该怎么做?
发布时间:2012.12.01  浏览次数:7702次   来源:尚邦公考
安徽公务员网--2013年国家公务员考试面试指导:<沟通协调类>
在体育场改建的过程中,承建方给出了一个方案,领导和同事都说好,但是你觉得有些细节地方有缺陷,你该怎么办?
    【试题类别】 沟通协调之人际沟通类
    【能力考核】 沟通协调能力
    【参考要点】 在体育场改建的过程中,承建方给出了一个方案,领导和同事都说好,但是我觉得有些细节地方有缺陷,我会本着谦虚谨慎的态度来处理这件事情。我会积极的分析一下原因,我们之间意见不统一的原因可能有以下几点:
    第yi,承建方作为专业人士,对此次改建活动有他们独特的设计,比我更专业,设计可能更加符合此次改建的目的。如果是这样,我会再次认真的查看承建方的方案,换个角度来看到承建方的方案,以便于此次改建活动的顺利开展。
    第二,承建方的方案不仅领导觉得好,同事也觉得好,可能是他们看问题的角度与我不同,领导比我更具有全局观念,比我更具有统筹规划的能力,而同事比我来单位早,我作为一个新入职的工作人员,对很多业务不是很熟悉,在看待问题时也有很多不周到之处。如果是这样的话,我会认真的听取领导的指示和同事的意见,诚恳的接受承建方的方案,并配合好他们的工作,保证工作顺利开展。
    第三,如果是我确实觉得承建方的方案在一些细节的地方存在缺陷,我会认真的查找一些资料,与单位有经验的老同事进行交流,向他们吸取经验,对我认为有缺陷的地方进行充分论证。如果确实还是有缺陷的话,我会找个合适的时间,与领导进行沟通,向领导表达我的观点,并且我相信领导也会以大局为重,认同我的观点。之后,我会找承建方具体谈下此次方案的缺陷之处,我们双方共同探讨,以便与很好的改进方案。
    zui后,此次活动完成后,我会认真的做一个总结,以便在以后的工作中,遇到此类事情能够很好的解决。


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