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2018年徐州市云龙区公开招聘合同制教师公告
为适应教育工作需要，云龙区决定面向社会公开招聘合同制教师130名。现将有关事项公告如下。
一、招聘岗位
（一）小学岗位：语文45名、数学27名、英语8名、音乐4名、美术4名、体育4名、信息技术4名、科学4名。
（二）幼儿园岗位：
二、报考条件和人员
报考合同制教师岗位条件同《2018年徐州市云龙区公开招聘教师公告》中相关要求，均须为报考在编教师时兼报合同制教师岗位的人员。
三、报名事项
详见《2018年徐州市云龙区公开招聘教师公告》。
资格条件
(一)具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利;坚持四项基本原则，拥护中国共产党的路线、方针、政策;
(二)遵守中华人民共和国宪法和法律;
(三)具备良好的品行;
(四)符合相应的学历、年龄及户籍条件：
1.年龄在18周岁及以上、35周岁及以下(即1982年8月1日至2000年7月31日之间出生)。
2.全日制普通高校大专及以上学历(各岗位学历要求见《2018年徐州市云龙区公开招聘教师岗位简介表》)。
3.岗位代码为“400”的幼儿园教师岗位限云龙区2018年毕业的已签订培养就业协议的免费幼儿男师范生报考。其他岗位不限户籍。
4.应聘人员须于现场报名前取得国家教育行政部门认可的相应学历学位证书，教师资格证认定的学科须符合招聘岗位要求。小学教师岗位具有小学及以上教师资格证;初中教师岗位具有初级中学及以上教师资格证;幼儿园教师岗位具有幼儿园教师资格证。
5.国(境)外学历学位应聘者须提供教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证证明。
(五)适应应聘岗位中招聘单位要求的其他条件(具体见《2018年徐州市云龙区公开招聘教师岗位简介表》);
(六)具备正常履行报考岗位职责的身体条件。
下列人员不得应聘：普通高校在读非应届毕业生;现役军人;尚未解除纪律处分或正在接受纪律审查的人员;涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;刑事处罚期限未满的人员;国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员;其他不适宜从事事业单位岗位工作的人员。
应聘人员与招聘的事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、审计、纪检岗位以及与该单位负责人员有直接上下级领导关系的岗位。
报名办法
(一)招聘公告发布网址
徐州市人力资源和社会保障网(www.jsxz.hrss.gov.cn)
(二)报名方式：
报名采用现场报名方式进行。
报名时间：2018年8月8日至9日(上午9:00-12:00，下午13:30-17:00)。
报名地点：徐州市云兴小学(徐州市云龙区复兴南路227号)。
四、考试、体检、考察
1.进入在编教师招聘面试未被录取，并符合面试合格成绩要求的人员，根据考生的总成绩和2018年徐州市云龙区公开招聘合同制教师岗位拟聘人员计划数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人选(总成绩并列，以面试成绩高者优先；面试成绩再并列，以试讲或者说课成绩高者优先；试讲或者说课成绩仍然并列，进行加试，加试时间和方式另行通知；下同)。放弃体检的，视为放弃本次招聘录用机会。
2.当相关招聘岗位拟聘计划数不足时，进行第二轮面试。凡参加2018年徐州市鼓楼区、泉山区、云龙区招聘中小学和幼儿园教师笔试考试达到合格线的人员均可报名参加。以不超过计划数1：3比例按笔试成绩由高分到低分的顺序确定参加第二轮面试人选（末位成绩并列的，一并参加）。按考生总成绩和不足岗位数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人选。
体检人员名单及体检时间在中国徐州云龙网（http://www.xzyl.gov.cn）公布。体检和考察由云龙区人力资源和社会保障局、云龙区教体局统一组织实施，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》和《江苏省教师资格认定体检标准》规定执行。体检所产生的一切费用由体检人员本人承担。
因体检、考察不合格或考生放弃聘用资格出现缺额时，在同岗位成绩合格人员中，按考试总成绩从高分到低分依次递补。
五、公示
拟聘用人员名单在中国徐州云龙网（http://www.xzyl.gov.cn）公示，公示时间为7个工作日。公示期间，如有举报，要求举报者真实署名，实事求是地反映问题，提供必要的调查线索和联系方式。对反映问题查有实据，不符合聘用条件的不予聘用。空缺的岗位按同岗位考试成绩从高到低进行依次等额递补。
六、聘用和待遇
公示期满，符合条件的人员，由用人单位与被录取人员及时签订一年期劳动合同。合同制教师合同期间工资2500元/月，另外缴纳相关保险，合同期满后，经考核合格可续签劳动合同，考核不合格者，解除劳动合同。
以上聘用人员不纳入编制管理。聘用人员须服从分配，否则取消聘用资格。被聘用人员与原单位签有劳动或聘用合同以及其他协议的，由考生本人在规定的期限内自行负责处理。拟聘用人员在聘用审批后主动放弃聘用资格的，不再递补。
七、工作纪律
招聘工作要坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格执行政策规定，坚决按照本公告程序办理，把好招聘“进口”关。对考试违规或弄虚作假的考生，取消其考聘资格；对工作人员徇私舞弊的，要严肃处理。加强考务管理，严肃考风考纪，接受社会和群众监督。从事公开招聘工作的负责人员及工作人员，如与应聘者有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，或其他可能影响公开招聘公正性的情况，应当回避。
八、其他事项
本公告由云龙区人力资源和社会保障局、云龙区教体局负责解释。
招聘工作进度请应聘人员及时登录中国徐州云龙网（http://www.xzyl.gov.cn）查询，因应聘人员个人原因延误的，应聘人员自主承担相关责任。
招聘政策咨询电话：
云龙区人力资源和社会保障局 0516-80803747
云龙区教育体育局 0516-80803417
招聘工作纪检监督电话：
云龙区纪委监委 0516-80803651
云龙区人力资源和社会保障局 0516-80803734
云龙区教育体育局 0516-80803402
